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2019山东省临沂师范学校公开招聘教师简章

文章来源:未知    发布时间:2019-04-04 11:52    阅读次数:     

2019年3月29日,山东省临邑师范校园发布了《2019年揭露招聘教师简章》,面向社会揭露招聘教师岗位3人、财务管理岗位1人,报名自2019年4月1日起,到2019年4月10日17:00时止。

依据国家、省和我市事业单位招聘有关规则,结合校园作业实际,德州市教育和体育局直属校园(山东省临邑师范校园)面向社会揭露招聘教师岗位3人、财务管理岗位1人,现将有关事项布告如下:
一、招聘条件和规模

(一)具有中华人民共和国国籍,恪守宪法和法律,具有杰出的品行和职业道德。

(二)身心健康,体检合格。

(三)年龄应在30周岁以下(1988年4月1日今后出生)。

(四)具有招聘岗位所需的其它资历条件(见附件1)。

(五)经市揭露招聘主管部分赞同的其他资历条件。

香港和澳门居民中的中国公民可应聘符合条件的岗位。定向、委培应届结业生应聘,须征得定向、委培单位赞同。公办中小学教师应聘,须经县以上教育行政主管部分赞同。

有下列景象之一的不得应聘:

1.曾受过刑事处分和曾被开除公职的人员;

2.在读全日制普通高校非应届结业生(也不能用已获得的学历学位作为条件应聘);

3.现役军人;

4.受过劳动教养、少年管束或强制隔离戒毒的人员;

5.凡与我校负责人员有夫妻联系、直系血亲联系、三代以内旁系血亲或许近姻亲联系的应聘人员,不得应聘有直接上下级领导联系的岗位;

6.法律法规规则不得聘任的其他景象的人员。

二、招聘办法

(一)考试报名和资历检查

报名采纳现场报名的方法进行,一起进行资历检查,报名自2019年4月1日起,到2019年4月10日17:00时止。作业时刻:上午8:00--11:30,下午14:00--17:00,清明节假日(4月5日至4月7日)不接待。报名人员持相应的材料直接到校园行政办公室(办公楼二楼西侧)报名。

详细办法和要求:

1.个人报名与资历检查。应聘人员下载《德州市教育和体育局直属校园揭露招聘教师报名登记表》(附件2)、《德州市教育和体育局直属校园揭露招聘教师诚信承诺书》(附件3)后,完好、照实填写《德州市教育和体育局直属校园揭露招聘教师报名登记表》,并将自己近期彩色正面免冠2寸电子照片粘贴到表格指定方位。应聘人员须带着《德州市教育和体育局直属校园揭露招聘教师报名登记表》、《德州市教育和体育局直属校园揭露招聘教师诚信承诺书》纸质件和资历检查所需的全部材料到校园报名,报名一起进行资历检查。

参与初试面试的考生每人交纳考务费70元。

如应聘人员因报名信息填写不完好或有不实之处,呈现一切后果由自己承当。恶意提交报名信息,扰乱报名秩序或许伪造学历证明及其他有关证件骗得考试资历的,一经查实,撤销本次报考资历。

2.资历检查时应供给的材料。

对应聘人员的资历检查将贯穿招聘作业的全过程。报名应聘人员,须按应聘岗位条件,提交自己相关证明材料及经自己亲笔签名的《德州市教育和体育局直属校园面试招聘教师报名登记表》、《德州市教育和体育局直属校园揭露招聘教师诚信承诺书》和同底版1寸近期免冠彩色照片2张。相关证明材料首要包括:二代身份证、学历证书、学位证书、教师资历证书(或会计证)。无业人员提交赋闲证或档案代管部分出具的无业证明,择业期 (2016届、2017届、2018届结业) 内未就业结业生供给就业报到证。在职人员需提交有用人权限部分或单位出具的赞同应聘证明。2019届结业生提交校园教务部分出具的学历、学位证明和校园核发的就业推荐表,但需在结业离校前获得报考符合岗位要求的教师资历证。已与用人单位签订就业协议的,需出具就业协议单位赞同参与应聘的证明或许解约证明。岗位要求供给的其他相关证书和材料。

上述材料均需供给原件和一份复印件,经检查不具有报考条件的,撤销其报名资历。

(二)考试程序

1.初试。

(1)初试条件。资历检查经过人员与招聘计划数超过(不包括)6:1的,增加初试环节;不超过6:1的,直接进行面试。资历检查经过人数与招聘计划数达不到3:1的,按资历检查经过人数与招聘计划数3:1的规范核减招聘计划。

(2)初试方法。教师岗位选用结构化面试方法,财务管理岗位选用书面考试方法,书面考试内容为专业基础知识。初试采纳百分制,准确到小数点后两位数,尾数四舍五入,初试成果不计入面试成果。依据初试成果,按岗位计划人数3倍的份额确认进入面试人员。

(3)初试时刻。初试时刻、地址和参与初试人员名单,登陆招聘校园网站(http://www.sdlysf.com/)查询。

2.面试。

面试作业在市事业单位揭露招聘主管机关的监督指导下,由招聘校园依照事业单位揭露招聘有关要求安排实施。教师岗位面试分为三个环节:说课、辩论和技术测验(专业课教师),财务管理岗位面试分为两个环节:辩论和技术测验。

(1)说课。首要查核教师岗位所需的根本能力和专业水平, 包括教育设计、教育能力、教育根本素质、教育思维和专业知识等方面。说课采纳百分制,准确到小数点后两位数,尾数四舍五入。说课的详细程序和要求由招聘单位提早告诉到参与面试的考生。

(2)辩论。专家现场提出2至3个专业问题,由考生思考后现场进行辩论。专家依据考生对专业知识的了解程度进行现场打分。辩论采纳百分制,准确到小数点后两位数,尾数四舍五入。

(3)技术测验。增加技术测验的岗位首要测验相关岗位应具有的实践操作能力。技术测验采纳百分制,准确到小数点后两位数,尾数四舍五入。

技术测验内容和评分规范由招聘单位提早告诉到参与测验的考生。

(4)面试总成果核算。从事语文教育的岗位,说课成果占总成果的70%,辩论占总成果的30%;从事钢琴教育和舞蹈教育的岗位,说课成果占总成果的50%,辩论成果占总成果的10%,技术测验成果占总成果的40%;从事财务管理的岗位,辩论占总成果的30%,技术测验占总成果的70%。说课成果、辩论和技术测验原始成果中有一项低于60分的,撤销录取资历。

(5)面试时刻。面试时刻、地址和参与面试人员名单,登陆招聘校园网站查询。

(三)进入调查体检规模人员确认

依据面试总成果由高到低,确认参与调查、体检规模人员名单。面试成果相同者,依照说课成果、技术测验成果、辩论成果、学历层次高者依次优先的办法确认先后顺序。依照招聘岗位,依据应聘人员面试总成果,由高分到低分按1:1的份额,确认进入调查规模人选,安排调查。调查合格人员进入体检规模。对抛弃调查体检资历或调查、体检不合格构成的空缺,可从进入同一岗位调查规模的人员中依次等额递补。拟聘任人员名单公示后不再递补。

(四)调查和体检

进入调查体检人员规模及调查、体检作业详细安排,临邑师范校园网站上发布。

1. 调查。校园依照德才兼备规范和岗位要求,全面了解进入调查规模人员思维政治体现、道德品质、作业实绩以及回避准则履行等方面情况,并查阅调查目标档案进行资历复查,构成书面调查定见。

2.体检。体检由用人单位统一安排在县级以上综合医院进行,体检规范参照录用国家公务员体检规范履行。体检费用自理。

(五)公示、聘任

调查、体检后,确认拟聘任人员,并在德州市人力资源和社会保障局、德州市教育和体育局网站进行公示,公示期为7个作业日。公示期满无异议的,由市教育和体育局提出聘任定见,连同资历检查、面试、调查体检等原始材料报市事业单位揭露招聘主管机关审核、存案,处理聘任手续。

三、纪律要求

揭露招聘实行全程监督,作业人员和应聘人员要严厉依照招聘简章、面试计划及有关政策规则履行,如有弄虚作假,徇私舞弊等违背揭露招聘考试纪律的行为,一经查实,将依照《事业单位揭露招聘违纪违规行为处理规则》(人社部令35号)的有关规则严肃处理。

四、有关阐明

1.应聘人员在报考期间,应及时了解招聘网站发布的招聘信息,因自己原因错失重要信息而影响考试聘任的,责任自负。

2.作业咨询与监督。设立校园招聘作业咨询电话和教育和体育局招聘监督电话。报名咨询电话:山东省临邑师范校园:0534-2141666 2141508,德州市教育和体育局监督电话:2322432。

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